决定，现在公司里面并没有对这个人事问题展开非常仔细严密的调查。……柳如诗知道自己现在既然没有证据，那么自己现在就不要那么果断的下了决定，然后决定怎么处理公司里面发生的这个人事问题。她同时也知道自己如果一旦非常轻易的按照现在目前所掌握的证据，事情来处理这个公司里面发生人事问题的话，那么肯定会有一些其他的小问题。

　　按照柳如诗现在对公司里面的其他工作人员以及管理人员的了解，自己如果真的一旦从严处理了，那么公司里面一定还会出现其他的一些情况。……所以，现在柳如诗还没有想好着非常妥善的方法来正确处理好公司里面出现的这个人事问题。不过呢，现在柳如诗认为自己一定是会处理这个人事问题的，柳如诗知道自己一定是不会任由公司里面的这个人事问题在公司里面蔓延的。……同样的，柳如诗是已经确定好要处理公司里面出现的这个人事问题了，但是她自己知道自己在这个时候还确实是最在这上述的问题。所以她现在是肯定不可能非常明确的表示出自己对于公司里面出现的这个人事情况的。……现在柳如诗想的方法就是，自己现在先冷淡处理公司里面出现的这个人是问题，然后等到现在公司里面的游戏事务处理的差不多了。柳如诗想着自己可以在哪个时候在非常友好的处理一下公司里面出现的那个人事问题为好。

　　柳如诗现在是真的不想处理公司里面出现的这个人气问题的，不过她又在这个职位上面，她也不可能不对公司里面出现的这个人事问题视而不见，同时也不可能对于这个事情保持着那种暧昧的态度进行处理。……所以柳如诗也只能使用她自己在上面说的话来敷衍一下现在在会议室里面的坐着的各位经理、负责人，不然她自己知道在最后，自己一定是不好收拾这个问题的。……不过柳如诗对于自己说出那个想要听听会议室里面在座的各位经理、负责人对于这个事情的处理意见还是有些非常大的怨念的。……柳如诗在这个阶段里面肯定是不会想着要对表达出自己对这个事情的处理意见的。但是柳如诗却又不得不对会议室里面坐着的各位经理、负责人说出这句话。……当然柳如诗也知道，自己这么问确实是有些自己的小心思的，不过柳如诗对于自己询问了这个处理意见的原因之一就是因为她自己也确实是想要知道这些对于公司里面出现的这个事情的处理意见，然后自己可以借鉴一下他们的处理意见，最后自己也可以形成一下自己的处理意见。……所以，柳如诗知道自己想的也是不少的。不过柳如诗真的没有想到的就是现在会议室里面还真的有人想要对自己说一下他的处理意见

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