3)第二十九章:四月十一·反向面试_诡异日历
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  历上看,你好像从来没有从事过类似工作。”

  “你知道我们这项工作的本质,是销售吗?是与人交流,需要你具备一定的销售能力,以及社交能力。”

  面试官想法是,先将对方塑造成萌新。然后就能提高试用期时间。

  试用期嘛,那不就是廉价劳动力。

  “是的,我很清楚该工作的性质,我觉得我的确不能胜任这份工作,但我可以接受培训,接受试用期。”

  秦泽的不按套路出牌让面试官一愣。

  还有主动提试用期的?

  “试用期的确会有,一般是……三个月,你能接受么?”

  事实上试用期是一个月。试用期期间,薪水很少,且干的活也不少。各种福利待遇也享受不到。

  面试官想的是,秦泽大概率会拒绝。

  如果一旦拒绝,就降低要求,说回试用期一个月。

  秦泽沉默了一会儿,说道:

  “我是认真找工作的,我想将这种工作当我的事业。试用期三个月我接受不了。”

  果然,销售行业,三个月内人员流动就很大。面试官想了想,决定试探性问道:

  “那我们试用期定位两个月——”

  话还没说完,秦泽说道:

  “我希望试用期是一年。”

  “啥?”面试官怀疑自己听错了。

  秦泽认真说道:

  “我希望在我没有做好准备成为正式员工,在我的技能不具备老员工水平前,我能够始终处在试用期。”

  “且合同也以临时工合同来写,除非我表现非常好,否则请公司务必不要让我转正。这是我对自己的鞭策,是的,我就是这么一个有追求的人,谢谢。”

  面试官愣住。

  他从业这么多年,还没有见过这么面试的。

  以至于他怀疑对方是不是精神有点问题,在拿自己开涮。

  于是面试官问出一个问题:

  “秦先生,你的态度……嗯,很不错。我需要知道你是否具备销售能力,请你就我手中这支铅笔,给我进行推销,我想看看你的推销天赋。”

  秦泽不假思索的说道:

  “这是一支铅笔,如果你将它交给约翰·威克,他能用它击杀三个人。实乃杀人越货,打家劫舍必备之良品。”

  面试官再次呆住。他现在确信对方脑子可能有点不正常。

  秦泽也知道,自己的思维有些跳脱,这段卖点宣传和保险销售没有关系,甚至和铅笔也没有关系。

  但他并不担心会面试失败。

  果然,面试官笑道:

  “那么恭喜你被录用了。”

  事实上就是如此,很多工作你需要准备繁琐的面试资料。

  但贴近底层的工作,面试这种东西,本就是走个过场。

  “我得提醒你,试用期期间工资只有底薪。”

  “请务必底薪。”秦泽点头表示同意。

  面试官还真没见过这样的场面。

  “那么你这两天随时可以入职。”

  “好的。”

  解决完一家面试后,秦泽又去

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