些人的职业，评测师对于自己的本职工作就是管理一个游戏了，总之这种职业是非常的稀缺，只有一些顶级的公才会需要这一类人的存在，只不过这个人的经历还是有点少了！”
陈奕民说道：“他的价格是怎么样的？”
总经理说道：“他所留下来的底薪是二十万一个月，具体的情况他说的是工资可以面议，你接受这个条件吗？陈先生！”
思考了一会儿，很快的回答了总经理的疑问，只听陈奕民说道：“这个人真的有那么神奇吗？对于一个游戏公司创建前期有什么用处呢？”
总经理说道：“抱歉，我对于这一方面还是缺乏的，我知道职业选手还有一些专业的职员，但是这一类人都没有自己的经验，我将他们推荐给您是我的过错，一旦出现优质员工的话，我第一时间会通知您的！”
陈奕民知道了经理的意思，这个人对于自己的操作或多或少的还是知道了大概一个层次，此时的陈奕民非常希望自己的公司能够火爆起来。
但是目前只是一个小小的框架公司，需要大量的员工参与进来，陈奕民听说了这个招聘老板的语言，就知道了现在有很多的新人。
这些类型的公司自然不会将自己手里的项目交给新人，一旦这个项目毁在这些新人手里的话，自己岂不是被这些人坑死，所以这些人在事业的前期基本就是一个普通的存在。
陈奕民很快的就和这些人有了一个新的想法，自己和这个什么顶级的游戏评测师进行一个交流，为了让这个人对于自己的想法有一个新的意识。
同时自己的力量对于这个人有了一个新的层次，很快的就让自己的状态变成了一个新的层次，陈奕民想道了自己公司的前期需要一部分的人进行培训。
通过这些人的培训一定要为自己的公司奠定一定的基础，毕竟这些人在以后很有可能就是自己民雪公司的一些基础人才，这些资源陈奕民决定要采用。
虽然这些人在自己事业的前期作用不大，但是这些人经过公司的培训，一定会将自己的公司未来有了更多的荣誉点！
很快的就对个总经理说道：“就让那些人加入我的面试吧，我亲自叫我助理来考验他们，一旦他们符合我助理的要求，这些人就可以进入我们的公司，参与一段时间的培训。”
总经理知道了陈奕民所说的内容，顿时也是知道了陈奕民的内心想法，毕竟这一行业的能人确实很难找，一旦找到的话对于这些人的做法就要加大的培训了。
只不过这个培训可不是白白的培训，以后的日子这些人就要对于自己的岗位积极起来，毕竟这个公司需要的是一定的经验。
能够收纳这些没用任何经验的人，当作自己公司的职员，从这种情况就可以知道陈奕民的力量是什么情况了，所以他很快的，就让自己的手下，去联系这些投资简历的人！
陈奕民将自己的事情交代完毕后，就回到了自己的家中，看到自己的恋人雪儿在家里做丰盛的晚餐。
这就让陈奕民激动了，毕竟自己的观念还是对于自己的雪儿有更多的理解！
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